Regruter za nemačko tržište – organizacija sajamskih timova

Donnerberg  (www.donnerberg.net) je jedan od vodećih premium brendova u wellness segmentu na evropskom tržištu, sa dugogodišnjim iskustvom i prepoznatljivim proizvodima iz oblasti opuštanja i wellnessa.

Jedan od najvažnijih prodajnih kanala kompanije čine sajmovi i događaji širom Nemačke i DACH regiona. Tokom godine učestvujemo na više od 200 sajmova, što zahteva pravovremeno planiranje, selekciju i organizaciju pouzdanih prodajnih timova.

Zbog daljeg razvoja ovog segmenta tražimo osobu koja će postepeno preuzeti odgovornost za  regrutaciju i koordinaciju prodavaca angažovanih na sajmovima u Nemačkoj.

Prethodno iskustvo u regrutaciji nije neophodno . Važnije nam je da  odlično govorite nemački jezik, imate razvijene komunikacione veštine i ljudima pristupate sa lakoćom, razumevanjem i profesionalnošću .

Izabrani kandidat proći će  intenzivnu dvomesečnu obuku  tokom koje će detaljno upoznati poziciju, procese rada, način selekcije kandidata i organizaciju sajamskih timova.

Opis pozicije

Kao regruter za nemačko tržište bićete odgovorni za pronalaženje, selekciju i koordinaciju prodavaca koji predstavljaju Donnerberg na sajmovima širom Nemačke.

Vaš zadatak biće da komunicirate sa kandidatima na nemačkom jeziku, vodite razgovore, procenjujete njihovu motivaciju i prikladnost za poziciju, kao i da pratite ceo proces od prvog kontakta do angažovanja i raspoređivanja na konkretan sajam.

Pozicija podrazumeva svakodnevnu komunikaciju sa velikim brojem ljudi, organizaciju različitih termina i zadataka, kao i blisku saradnju sa kolegama zaduženim za sajmove, putovanja, ugovore i obračun naknada.

Ključne odgovornosti

• Objavljivanje i ažuriranje oglasa preko regruterskih portala za prodajne i pomoćne pozicije na sajmovima.

• Aktivno pronalaženje i kontaktiranje potencijalnih kandidata na nemačkom tržištu.

• Vođenje inicijalnih razgovora i video-intervjua na nemačkom jeziku.

• Procena komunikacionih i prodajnih sposobnosti, motivacije i pouzdanosti kandidata.

• Vođenje kandidata kroz proces prijave, registracije i angažovanja.

• Organizacija i koordinacija rasporeda zaposlenih i eksternih saradnika na sajmovima.

• Provera dostupnosti kandidata za određene termine i lokacije.

• Komunikacija sa prodavcima pre, tokom i nakon sajamskog angažovanja.

• Vođenje uredne evidencije o kandidatima, angažovanjima i statusima procesa.

• Koordinacija sa kolegama iz drugih sektora u vezi sa ugovorima, putovanjima, hotelima i obračunom naknada.

• Pravovremeno rešavanje promena u rasporedu, otkazivanja i drugih organizacionih situacija.

Sa kim ćete sarađivati

U svakodnevnom radu sarađivaćete sa:

• prodavcima i promoterima angažovanim na sajmovima;

• kandidatima sa nemačkog tržišta;

• kolegama zaduženim za planiranje sajmova;

• kolegama zaduženim za obračun naknada;

• menadžmentom kompanije.

Koga tražimo

Tražimo osobu koja:

• tečno govori i piše nemački jezik, na nivou C1;

• jasno, profesionalno i prijatno komunicira sa ljudima;

• razmišlja logično i ume samostalno da rešava svakodnevne situacije;

• odgovorna je, pouzdana i dobro organizovana;

• ume da postavi prioritete i prati više procesa istovremeno;

• voli rad sa ljudima i ne ustručava se od telefonskih i video-razgovora;

• saradljiva je i dobro funkcioniše u timu;

• obraća pažnju na detalje i vodi urednu evidenciju;

• ume da ostane smirena i fokusirana kada dođe do promena ili nepredviđenih situacija;

• spremna je da uči i postepeno preuzme veću odgovornost.

*Tokom prva dva meseca imaćete intenzivnu i strukturiranu obuku sa osobom koja trenutno vodi ovu poziciju.

Cilj obuke je da nakon dva meseca budete dovoljno sigurni i samostalni da možete da vodite najveći deo procesa, uz dalju podršku tima kada je potrebna.

Šta nudimo

• Mogućnost da naučite novu profesiju i razvijete iskustvo u oblasti regrutacije i HR-a.

• Konkurentnu platu u skladu sa iskustvom, znanjem i preuzetim odgovornostima.

• Detaljnu i intenzivnu dvomesečnu obuku.

• Svakodnevno obezbeđen ručak iz restorana.

• Rad u modernoj i prijatnoj kancelariji u Novom Sadu.

• Korišćenje Donnerberg masažnih uređaja i proizvoda u kancelariji.

• Prijatnu i podržavajuću radnu atmosferu bez formalnog korporativnog pristupa.

• Direktnu komunikaciju sa rukovodstvom i mogućnost da se vaše ideje zaista primene.

Ukoliko tečno govorite nemački, dobro se snalazite u komunikaciji sa ljudima i želite da naučite kako funkcionišu regrutacija i organizacija sajamskih timova na nemačkom tržištu, voleli bismo da se upoznamo.

Izvor: https://www.linkedin.com/jobs/view/4446791044/

Nivo: mid level